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亚洲城手机版集团先进性教育活动领导小组办公室工作规则

来源: 作者:亚洲城ca88手机版官网 发布时间:2005-08-11 点击数:5998
亚洲城手机版集团先进性教育活动
领导小组办公室工作规则
 
  为确保集团保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室工作的高效运转,提高工作效率,保证工作质量,特制定以下工作职责和运行规范。
  一、办公室及其各组主要职责
  集团保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室在集团保持共产党员先进性教育活动领导小组领导下开展工作。其主要职责是:
  1、认真贯彻集团保持共产党员先进性教育活动领导小组的要求,有计划、有步骤地组织开展教育活动。
  2、起草先进性教育活动的有关文件、报告、领导讲话,做好教育活动政策研究、情况综合、联络协调、信息反馈。
  3、加强对集团和基层单位先进性教育活动的具体指导,了解情况,掌握政策,对各阶段、各环节的工作提出具体要求,及时总结经验,发现问题,研究提出处理意见和建议。
  4、负责编发《保持共产党员先进性教育活动简报》和集团网站先进性教育专栏,搞好舆论宣传,及时总结上报重要信息。
  5、负责文件材料及学习资料的印刷、订购和发放,会议安排,办公用品购置,信访受理、档案管理等事宜。
  6、承办集团保持共产党员先进性教育活动领导小组交办的其他工作。
  办公室内设综合组、组织组、宣传组等三个专项组。各组成员及主要职责是:
  综合组成员:孙川、林恒、袁征、李治务、胡新武、梅树欣
  其主要职责是:(1)负责起草教育活动总体方案、实施细则和各阶段的工作计划,起草领导讲话、领导小组及办公室文件、文稿、通知等;(2)审核各单位实施意见,了解、掌握各单位开展教育活动的进展情况,发现存在的问题,提出对策与建议;(3)负责对教育活动情况的综合,撰写阶段工作小结及有关汇报;(4)发现、掌握开展教育活动中存在的倾向性问题,提出解决问题的意见与建议;(5)负责办公室工作大事记、文件运转及存档,文件材料及学习材料的印刷、订购和发放;(6)做好安全保密等办公室日常工作;(7)负责办理领导小组办公室领导交办的其他工作,并配合其他专项组开展工作。
  组织组成员:朱乐广、贺明伍、黄和伟、伍志伟
  其主要职责是:(1)及时了解、掌握教育活动的动态;(2)研究和指导各单位制订共产党员先进性标准和不合格党员主要表现,指导开展好先进性教育活动民主评议阶段的工作;(3)对教育活动中的重要政策问题进行研究,及时作出解释或解答;(4)负责处理、接待有关的群众来信来访并做好反馈工作;(5)负责对领导批办事项的跟踪督办,及时反馈办理情况;(6)完成领导小组办公室交办的其他工作,并配合其他专项组开展工作。
  宣传组成员:甘玉姬、余化良、高凤生、李喜乐、王晓葵、徐舟、郭玉梅
  其主要职责是:(1)制定并组织落实先进性教育活动和阶段性宣传方案;(2)联系协调各新闻单位,配合先进性教育活动及时播发和刊登局机关及各基层单位先进性教育活动的重要新闻、典型经验等;(3)注意发现、总结局系统先进性教育活动先进典型,及时上报、宣传推广先进典型经验;(4)编发《保持共产党员先进性教育活动简报》和集团网站先进性教育专栏;(5)承办有关教育活动新闻宣传工作的其他事宜;(6)完成领导小组办公室交办的其他工作,并配合其他专项组开展工作。
  二、文件运转程序
  凡是以集团先进性教育活动领导小组及其办公室名义上报的请示、报告和下发的文件,由领导小组办公室副主任审核,领导小组副组长签发;内容重要的文件,报集团先进性教育活动领导小组组长审签。所有上报、下发的文件,由综合组登记后发出。
  常规性的工作要求、通知,各单位实施方案审批、转段审批、复核验收等,由综合组审核,报领导小组办公室主任批准后实施。反映领导班子和党员干部问题的来信来访,及时报告领导小组办公室主任或副主任。
  《保持共产党员先进性教育活动简报》和网站专栏由各专项组负责提供基本素材,宣传组负责编辑或综合,报领导小组办公室副主任审核后,由领导小组办公室主任签发。
  三、有关工作制度
  1、例会制度
  原则上每周二(可以根据工作需要进行调整或增减),由领导小组办公室主任或副主任召集,沟通交流上周工作情况,研究安排下步工作。如有重大问题,可随时召开。办公室各专项组建立每周例会制度,研究安排下步工作。
  2、集中工作日制度
  原则上每周安排1天(各专项组可以根据工作需要进行增减),在指定地点进行集中办公。如因事、因病不能到岗的要请假,由各专项组负责人审批。
  3、来信来访处理制度
  来信来访按各工作组职责分工办理。来信由综合组负责登记后,根据来信内容,转有关组处理。来访由综合组登记或各组接访后再向综合组备案。重要情况向副主任、主任报告。
  4、失误追究制度
  办公室人员要恪尽职守,精益求精,高标准、高质量地完成所承担的工作任务。对因工作不负责、粗心大意、推诿扯皮,造成较大失误或工作损失的,要追究当事人和各组负责人的责任。
  5、安全保密制度
  对需要保密的文件、材料要妥善保管,防止泄密、失密;对教育活动中了解和听说的信息情况,不得擅自传播和议论。
 

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